InCredibles

InCredibles to zainicjowany przez Sebastiana Kulczyka w 2017 r. wszechstronny program mentoringowo-edukacyjny dla najbardziej innowacyjnych polskich startupów. Wyróżnia go autorska formuła „szytych na miarę” warsztatów oraz indywidualnych konsultacji z mentorami, potencjalnymi klientami, inwestorami oraz uznanymi praktykami biznesu. Do programu zapraszani są wyłącznie finaliści prestiżowych konkursów organizowanych przez Rzeczpospolitą (Orzeł Innowacji), My Company Polska (25 najlepszych polskich startupów), European Tech and Start-up Days i Europejski Kongres Gospodarczy w Katowicach (Start-up Challenge), Uniwersytecki Inkubator Przedsiębiorczości, działający przy Uniwersytecie Czytaj dalej

Ekonomicznym we Wrocławiu (InQube), Wschodni Akcelerator Biznesu (MeetUp Day), Łódzki Inkubator Przedsiębiorczości (Mam Pomysł na Startup) oraz Gdański Inkubator Przedsiębiorczości (Starter). InCredibles to także platforma projektów i inspiracji wspierających rozwój polskiego ekosystemu startupowego. W tym celu we współpracy z partnerami merytorycznymi i mediami InCredibles inicjuje i współtworzy specjalistyczne raporty, debaty, publikacje oraz patronuje wydarzeniom edukacyjnym dedykowanym młodym polskim przedsiębiorcom, m.in.: MBA for Startups, Jutronauci oraz audycje Firmament w Radiu 357.

Raport: Niepoważne kariery za poważne pieniądze? Blaski i cienie kariery w start-upach – przełomowe zmiany na rynku pracy w Polsce

Czym właściwie jest start-up, jak wygląda ekosystem start-upów w Polsce, kto i w jaki sposób przyczynia się do rozwijania tego typu firm, czy praca w start-upie to praca przyszłości i czeka nas kolejna rewolucja na rynku pracy i w końcu, jak tak naprawdę wygląda praca w start-upie? W raporcie znajdziemy odpowiedzi na wiele takich pytań, a podstawą tej analizy są wyniki badania jakościowego zrealizowanego jesienią zeszłego roku.

zobacz artykuł

Niepoważne kariery za poważne pieniądze? – premiera raportu o start-upach jako pracodawcach

Czym właściwie jest start-up, jak wygląda ekosystem start-upów w Polsce, kto i w jaki sposób przyczynia się do rozwijania tego typu firm, czy praca w start-upie to praca przyszłości i czeka nas kolejna rewolucja na rynku pracy i w końcu, jak tak naprawdę wygląda praca w start-upie? Na wszystkie te pytania odpowiedzi znajdziemy w raporcie "Niepoważne kariery za poważne pieniądze? Blaski i cienie kariery w start-upach – przełomowe zmiany na rynku pracy w Polsce".

zobacz artykuł